什么是面试？
　　　应聘者 在与对方（招聘方）沟通中（语言、表情、姿势沟通） 正常展现或超水平展现 自己具备该项工作所要求的能力与品质。向对方说明你的优势（表达能力，工作中所需要的能力）让对方接受你，那就是面试成功!
要求什么能力与品质呢？
两方面：一、正确的观念  二、具体的能力和方法
一、什么是企业比较重视和认可的观念呢？
1、重视自己能力的培养和发展！
2、重视对方，更多为对方考虑的心态。
3、自信心和热情：个人要自信；同时，不论做哪个品牌，都要发自内心认为自己的产品是***的。正如，每个母亲都认为自己孩子是******的，这样才能更好的以你的自信感染顾客。
4、认真负责、努力进取的工作态度，吃苦的精神。“尽***努力！”,“把简单的事情做好！”也是很强的能力体现。
二、什么是企业比较重视和认可的能力和方法呢？
1、良好的表达能力
语言的流利、逻辑性、层次性、把握***的能力
2、充分了解产品知识，成为“产品知识***”，专业、全面的的产品介绍更有说服力。
三、面试中常碰到的一些问题：
请做自我介绍(1—3分钟)
你认为一个***的兼职促销应该具备哪些条件?
你自己的优点是什么？
你做过该行业的促销吗?
在商场中，其他竞争品牌展台前人很多，自己展台前很冷清，怎么办?
在销售中，被顾客拒绝，你会怎么办？
假设我是顾客，请你现场演示，把桌上的茶杯推销给我。
现在就好好想一想，你会怎样回答？
四、怎样提高你的面试成功率？ 
1、面试过程中的自信微笑，大方的肢体语言，有礼节，双眼自然平视对方，声音洪亮，清晰；不要说话声音太小，身体抖动等。
2、现在就认真准备上面的问题，如何来回答；
3、对对方公司、个人或品牌适当的赞美。
4、在面试中不要询问工资待遇、工作时间等过多细节，容易被大多数公司忌讳,易遭淘汰.
五、兼职工作的准备
1、心理上的准备     顾客的拒绝与不理睬，未能成功销售等所产生的心理挫折感
“销售是从拒绝开始的”
2、 生理上的准备     8个小时甚至更长的站立时间，身体的疲惫，口干舌燥。